Por Cambio16
10/05/2018
El Plan de Movilidad Eléctrica de Endesa acaba de ser implementado para sus empleados. El objetivo es que otros 200 empleados se sumen este año a los 534 trabajadores que ya circulan con cero emisiones. La intensión es conseguir que más del 8% de la plantilla apueste por la movilidad eléctrica. Desde el lanzamiento del primer plan, en 2015, 7 de cada cien turismos eléctricos vendidos en España son adquiridos por trabajadores de la compañía.
Estos vehículos han recorrido más de 6 millones y medio de kilómetros. Han evitado la emisión a la atmósfera de casi 1.000 toneladas de CO2. Además evitan la emisión de partículas y NOx. Este proceso ha construido a la mejora de la calidad del aire en el centro de las ciudades.
Esta nueva edición del Plan incluye acuerdos con diferentes fabricantes de coches eléctricos. Sin embargo es el empleado el que puede elegir entre los 5 modelos que se han ofertado. Todos los modelos son 100% eléctricos y con autonomías homologadas que ya llegan a alcanzar más de 300 kilómetros en algunos casos.
Para explicar su uso la empresa ha negociado ofertas competitivas con los fabricantes de coches eléctricos que evitan esa espera. Según nota de prensa de la empresa.
Además los participantes pueden optar de nuevo a un incentivo económico que otorga la empresa. Se trata de la colaboración en la divulgación del plan y da preferencia a los vehículos eléctricos en sus sedes corporativas. Los empleados cuentan con el apoyo de la Oficina Técnica de Proyecto, creada desde la primera edición para atender todas las solicitudes de información y acompañar al empleado durante el proceso.
Facilidades en el Plan de Movilidad Eléctrica de Endesa
Endesa ha ofrecido a sus empleados y al público en general facilidades para la adquisición de un punto de recarga doméstico. Este proceso será través de la Solución Integral Recarga Vehículo Eléctrico que permite la instalación, mantenimiento, garantía y la financiación del mismo.
El Plan de Movilidad Eléctrica de Endesa para los empleados ha llevado asociado desde sus inicios la instalación de infraestructura de recarga. Dichos espacios están en las instalaciones principales sedes de la compañía para las casos de necesidad de los empleados. Asimismo esto se presenta tanto en la sede social de Madrid como en Sevilla existe un parking exclusivo de vehículos eléctricos con acceso a cargadores semi-rápidos.
Además de esto se cuenta con un punto de carga rápida. El punto es válido para cualquier modelo de vehículo con el que el empleado puede cargar el 80% de la batería en menos de 30 minutos.
La puesta en marcha de este plan y su éxito entre los empleados de Endesa ha sido reconocida en diversos ámbitos, como haber sido seleccionado como Proyecto Clima 2016 por parte de la Oficina Española de Cambio Climático como reconocimiento a su contribución a la reducción de emisiones de CO2 dos años seguidos. Su inclusión pone de manifiesto el reconocimiento a su contribución en la reducción de emisiones de CO2.
Así mismo, durante el año 2017, este Plan ha recibido el premio a la mejor práctica empresarial en la XIII Jornadas de Benchmarking de RSC que organiza el Club de Excelencia en Sostenibilidad.
También ha recibido el premio a la mejor iniciativa empresarial 2017 de movilidad sostenible por la Asociación Española de Gestores de Flotas de Automóviles (AEGFA).
Plan de Movilidad Eléctrica de Endesa para la movilidad sostenible
El Plan de Movilidad Eléctrica de Endesa ha sido seleccionado como uno de los 60 proyectos finalistas. Esto dentro de las 475 empresas participantes en el marco de la iniciativa Vida Sostenible en Ciudades. Tiene el objetivo de dar a conocer las mejores prácticas en materia de RSE de la sostenibilidad urbana. El Premio a la mejor práctica empresarial en la XIII Jornadas de Benchmarking de RSC que organiza el Club de Excelencia en Sostenibilidad.
Se enmarca en la estrategia de Endesa de descarbonización de la economía, a través de la electrificación de la demanda. Es un proceso de sustitución del uso de combustibles fósiles por otros de origen renovable. En este proceso, la electricidad juega un papel fundamental ya que su uso final tiene cero emisiones, y, en origen, hoy alcanza en España un 63,7% libre de emisiones.
El transporte es un sector clave en el proceso de la descarbonización de la economía. En 2016 fue responsable del 27% de las emisiones GEI en España, siendo la actividad con mayor volumen de emisiones, por encima de la generación eléctrica, que representó el 18% de las emisiones. El transporte es, además, el responsable del empeoramiento de la calidad del aire en las ciudades.
Dentro de las medidas incorporadas en el Plan de Movilidad de Endesa tiene como objetivo para 2021 optimizar y electrificar su flota de vehículos. Entre los retos destacan multiplicar por 5 el porcentaje de vehículos eléctricos en la flota, pasando del 4% actual al 15%, consolidar la presencia de vehículos híbridos, con un porcentaje superior al 20%, y eliminar en cinco años un 25% de los vehículos de combustión. Todo ello supondría una reducción de emisiones del 20%.
Inversiones del Plan de Movilidad Eléctrica de Endesa
La empresa ha multiplicado por 4 el número de vehículos eléctricos puros. A a lo largo de 2017 se incorporaron más unidades hasta alcanzar 100 vehículos eléctricos a final de año. Desde 2008 se sumí a la mayor flota comercial de vehículos híbridos de España. Es una flota conformada por 469 unidades que han logrado dejar de emitir a la atmósfera más de 1.540 toneladas de CO2. Cada vehículo de estas características emite una tonelada de CO2 menos al año que un automóvil de motor diésel.
Endesa también lanzó unl nuevo servicio de car sharing. Consistente en un pool de vehículos eléctricos puestos a disposición de los empleados para que puedan realizar sus gestiones laborales no contaminante. Los empleados cuentan con una herramienta online para reservar el vehículo por horas o días completos.
Este servicio se presta actualmente en siete sedes y está compuesto por 21 vehículos BMW i3. Tienen una autonomía aproximada de 130 km para los primeros modelos en servicio. Además de 300 km para los nuevos vehículos adquiridos en 2017. Está previsto para este año la ampliación del número de vehículos y la extensión del servicio a otras sedes.
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